一、公司信息
联东集团（LIANDO），是集产业园区运营、金融投资为一体的集团化企业。产业园区运营作为主要业务板块，以"联东U谷"为品牌，成功进驻26个城市，园区项目数已达130多个，入驻企业超过8500家，目前已经成为产业园区行业领军品牌。截止到2017年，联东U谷连续6年获得"国务院发展研究中心企业研究所"、"清华大学房地产研究所"及"中国指数研究院"联合发布的"中国产业园区十强企业排行榜"和"中国产业园区品牌价值排行榜"第一名。联东一直相信“志之所向，金石为开”，我们将持续用"专注"的力量引领产业园区运营服务的升级发展。到2020年，将打造超过350个园区，服务企业超过20000家，支持科技产业和先进制造业发展，成为中国最具影响力的产业载体平台。
二、岗位信息
融资专员岗
岗位职责
- 协助拓展融资渠道，创新融资方式，抵押登记和放款手续办理；
- 协助制定集团融资方案，融资预测表和可研报告编制；
- 负责贷款利息预测及贷后资料准备；
- 跟踪融资业务的各个过程，保证负责项目的时间节点顺利按时完成。
【专业条件】金融、财务、会计等相关专业
【薪资待遇】月薪（7000-10000）+绩效奖金+五险一金+节日补贴
【职位说明】工作地点北京，集团总部资金中心职位
人力资源管培生
薪酬福利方向
【岗位职责】
- 负责薪资计算和发放，对薪酬发放结果负责；
- 负责社会保险、住房公积金对接事宜，并能够解决员工相关问题；
- 负责员工入职/离职/调动/晋升等人事手续的办理；
- 负责员工基本信息的录入和维护，确保人事系统数据及时准确；
- 负责制作/统计日常报表；
- 负责完成直接上级交办的其他临时工作。
【专业条件】专业不限，人力资源相关方向优先
【薪资待遇】月薪（6000-10000）+绩效奖金+五险一金+节日补贴
【职位说明】工作地点北京，集团总部人力资源中心职位
招聘绩效方向
【岗位职责】
- 协助负责人员招聘工作，包括简历筛选/邀约面试等；
- 协助进行绩效考核结果统计分析；
- 协助业务部门开展团队建设；
- 负责制作/统计日常报表；
- 负责完成直接上级交办的其他临时工作。
【专业条件】专业不限，人力资源相关方向优先
【薪资待遇】月薪（6000-10000）+绩效奖金+五险一金+节日补贴
【职位说明】工作地点北京，集团总部人力资源中心职位
产业运营岗
【岗位职责】
- 产业项目市场调研
- 产业和行业研究
- 了解当地各级政府及部门的产业政策，跟各部门建立起沟通联系
- 明确项目的招商方向，对行业特别是细分行业客户进行具体走访了解和分析
- 针对客户需求，做好客户服务工作
【专业条件】专业不限，市场、营销方向优先
【薪资待遇】底薪（6000-8000）+补贴+业绩提成绩效奖金+五险一金+免费班车+节日补贴
【职位说明】入职一年总部培养，一年后可面向全国项目选择工作地点
三、PreTalent璞睿求职整理面试信息
1.产品运营岗位的一面面试经验
岗位工作内容：产业园的招商引资
面试官人数：两个面试官，一个提问一个记录，全中文面试
面试流程
- 询问个人情况
- 简单的介绍工作内容
- 提问
问题清单
- 对工作内容的一些看法
- 过去实习经历，主要是跟未来工作相关的实习经历
- 对企业和对行业是否有一定的了解
- 围绕简历提问
2.内容运营的面试经验（社招）
一面
面试官背景：HR
面试形式：与面试官简单的沟通，聊天。
面试时长：20分钟左右
面试内容：面试者自己的工作经历还有自己对所处行业的看法
二面
面试官背景：部门总监
面试形式：简单的聊天
面试内容：面试者的工作经验，对工作的看法，对公司的看法。
3.成本控制主管的一面面试经验（社招）
面试时间：17年4月中旬
面试地点：成都市郫县区（该公司的产业园），
面试者人数：3人
面试官人数：2人
面试问题：自我介绍、计量、计价、清单、定额，
面试时常：总共约5分钟。
（注：联东的社招面试一般只有一轮，公司为了提高工作效率，多数情况下就是业务负责人直接面试，最多是两轮。面试难度没有太大，正常发挥就好，另外着装要正式。）
4.校招笔面试经验
笔试
- 行测30题
- 专业相关题（选择、判断）
笔试时长：40分钟
面试
面试官背景：成本部经理
面试问题
- 自我介绍
- 个人情况相关的问题
- 岗位相关的问题。
【PreTalent璞睿求职，你的职业合伙人】