岗位介绍
Job Description
求职辅导老师
岗位职责:
- 求职规划领航：深入了解学生的职业诉求、专业背景及个人特质，为其量身定制科学合理的求职规划，从职业方向定位到求职节奏把控，全程提供精准引导，帮助学生明确目标、少走弯路。
- 求职技能精训：针对笔试、群面、单面等各个求职环节，凭借丰富的行业经验，向学生传授实用的应试技巧与面试策略。同时，结合学生目标岗位的特点，协助其筛选优质 Offer，为学生的职业选择保驾护航。
- 模拟实战赋能：围绕学生意向岗位的真实场景，设计并组织针对性的模拟面试与练习，通过沉浸式体验让学生熟悉面试流程、掌握应对技巧，在实战中提升自信与竞争力。
- 教学体系共建：深度参与课程的设计与优化工作，结合行业动态和学生需求，不断完善教学内容与形式。同时，负责制作高质量的教学材料，并合理安排授课事宜，确保教学工作有序、高效开展
岗位要求:
- 大学硕士及以上学历，具有行业TOP企业或者大企业从业经验，熟悉某个或者多个行业领域
- 善于人际交流，表达能力强，乐于分享
- 具有系统的内容输出能力，有耐心和责任心
- 具有留学生回国求职辅导相关经验者优先
商务合作专员
岗位职责:
- 代表公司与外部合作企业人力资源部门建立长期联系，拓展公司合作企业数量，不断开发新更多优质企业合作岗位（以世界500强企业为主）；
- 主动开拓新的渠道，建立良好长期合作，针对不同客户沟通、设计推广方案，确保合作有效落地；
- 洽谈为合作企业提供优质侯选人才的方案，撰写商务计划，完成商务谈判和项目落地，并与合作企业长期保持良好的联系；
- 负责公司和合作机构间的沟通工作，负责传达和解释公司相关销售和市场政策，并及时了解需求反馈公司做出相应调整。
岗位要求:
- 有猎头或者企业HR经验、有相关资源是加分项；
- 出色的沟通能力和商务谈判能力；
- 良好的逻辑思维能力和抗压能力，良好的学习能力，良好的团队协作能力；
- 对求职辅导事业充满热情，对行业有自己的理解和认知，关注行业动态和热点。
名企面试导师（商科方向）
岗位职责：
- 负责商科方向（投行、咨询、会计、金融科技等）留学生的名企面试辅导，结合自身名企从业经验，拆解面试难点、梳理面试逻辑，定制个性化辅导方案。
- 开展1v1面试模拟、简历深挖、行为面试/技术面试（商科相关）专项指导，帮助留学生快速掌握面试技巧，提升应试竞争力，冲刺头部名企offer。
- 沉淀商科面试辅导经验、真题题库与辅导方法，参与教研团队的课程研发与优化，输出高端面试辅导素材（讲义、案例、模拟题等）。
- 配合咨询团队，为客户提供面试相关的专业答疑，同步行业最新面试趋势与名企招聘动态，助力服务升级。
岗位要求:
- 学历：海外TOP50名校商科硕士及以上学历，留学生优先，本科为985/211院校者加分。
- 经验：具备8年以上海外/国内头部商科名企（如投行、MBB咨询、四大会计事务所等）从业经验，有面试官经验者优先；熟悉商科名企面试流程、真题与评分标准。
- 能力：可远程，中英双语流利，具备优秀的授课能力、逻辑思维能力与沟通能力，善于拆解复杂问题，能精准匹配留学生的薄弱点进行针对性辅导。
- 素养：热爱教育与求职辅导行业，有耐心、责任心，注重辅导效果，愿意持续学习行业最新动态，贴合高端求职的辅导需求。
名企面试导师（科技方向）
岗位职责
- 负责科技方向（海外硅谷科技巨头、国内头部互联网/半导体/人工智能企业等）留学生的名企面试辅导，结合自身科技名企从业经验，拆解技术面试、行为面试难点，定制个性化辅导方案。
- 开展1v1技术面试模拟、项目经验深挖、算法/编程/产品思维专项指导，帮助留学生补齐能力短板，掌握科技名企面试核心逻辑，冲刺头部科技企业offer。
- 沉淀科技方向面试辅导经验、真题题库与辅导方法，参与教研团队的科技类求职课程研发与优化，输出高端面试辅导素材（讲义、案例、编程习题等）。
- 配合咨询团队，为科技方向求职的客户提供专业答疑，同步全球科技名企最新招聘动态、面试趋势，助力服务精准匹配客户需求。
任职要求
- 学历：海外TOP50名校计算机、电子信息、人工智能、软件工程等相关专业硕士及以上学历，留学生优先，本科为985/211院校相关专业者加分。
- 经验：3年以上海外/国内头部科技名企（如谷歌、微软、字节跳动、华为等）从业经验，有技术面试官经验者优先；熟悉科技类岗位（算法、开发、产品等）面试流程、真题与能力要求。
- 能力：可远程，中英双语流利，具备优秀的授课能力、逻辑拆解能力与沟通能力，善于将复杂的技术知识点通俗化，能精准匹配留学生的薄弱点进行针对性辅导。
- 素养：热爱求职辅导行业，有耐心、责任心，注重辅导效果，愿意持续关注全球科技行业发展动态与招聘趋势，贴合高端留学生科技方向求职需求。
求职教研专员
岗位职责
- 负责高端留学生求职教研工作，聚焦海外名企、国内头部企业各赛道（商科、科技、国企等），研究招聘趋势、岗位需求、求职难点，输出专业教研成果。
- 研发高端求职课程体系与辅导素材（讲义、真题题库、案例解析、求职指南等），结合留学生背景与求职痛点，优化课程内容与辅导方法，确保教研成果贴合高端求职需求。
- 联动面试导师、文书专家，收集辅导过程中的教研需求，更新教研素材，推动教研成果落地，助力辅导团队提升服务专业度。
- 跟踪全球名企招聘政策、行业发展动态，持续优化教研体系，确保机构教研水平处于行业领先，支撑高端求职服务的核心竞争力。
任职要求
- 学历：海外TOP50名校硕士及以上学历，留学生优先，商科、计算机、教育学、社会学等相关专业优先，有跨专业教研经验者加分。
- 经验：1-2年高端求职教研、留学教研、名企人才发展相关经验者优先，熟悉海外/国内头部企业招聘流程与岗位需求，有课程研发经验者加分。
- 能力：中英双语流利，具备优秀的研究能力、文字功底、逻辑思维能力与创新能力，善于总结归纳，能快速捕捉行业变化与教研需求。
- 素养：做事严谨、认真负责，有较强的学习能力与钻研精神，注重教研质量，愿意持续深耕高端求职教研领域，具备良好的团队协作意识。
