近两年受到疫情影响，香港人才流失严重。因此，本次新政的施政重点落在了留学生人才引进上。
在香港新特首李家超上任后香港的人才政策迎来了最大幅度变动，留学生学历成为了其中的香饽饽！
从2006年开始，“优才计划”成为香港主要吸引全球人才的一项新政策。因其门槛低、无资金要求，在留学圈也是一直是热议话题。
最近，香港入境处公示最新第65次优才结果，本次一共通过了992个名额！这是史上单次获批人数最多的一次！
01
今年获批的人中，
内地金融er占大半壁江山！
李家超上任后明确表示：“要成立多个单位，专职负责招揽企业和人才留港，积极‘抢企业’、‘抢人才’！”
新政从就业、永居、税率等各个方面，全方位惠泽留学生：
“IANG签”的延长至2年；
每年至少吸引内地/海外人才35,000名；
成立300亿元“共同投资基金”；
推出“高端人才通行证计划”；
……
近年来，香港一直推出“优才计划”来吸引人才，这是目前最大力度的新政策之一。每年有四个季度可以申请，自公布以来，一直备受追捧。
回顾之前的几期，获批人数不断增加。起初优才计划只有1000个名额，但是在前年开始上升到2000个，香港为了发力抢人才，去年年末又官宣名额翻倍到4000！
今年，港府更是直接取消了之前限制每年申请优才计划的人数为4,000个的限制，完全放宽了名额！
只要你符合优才计划的申请门槛，不需要抢名额、没有名额和申请时间限制，只要你符合基本资格，都能开始申请！
获批的人，内地金融er占大半壁江山从香港入境处的“优才计划年报”中，留学生的机会是极大的：
获批人身份，93%来自中国内地，列第一；
获批人专业，25%从事金融会计，列第二。
02
“IANG签”延长至2年，
留港政策再放宽！
在香港，想要留在当地工作的LLM/JD通常需要申请为期一年的IANG签证，并通过工作签证达到七年永久居留的门槛。
但是新政策将IANG签证期限延长至两年，并将适用范围扩大到大湾区港校毕业生。这对于想要在香港留下工作的LLM/JD以及想要在大湾区地区寻求工作机会的LLM/JD来说都是一个好消息！
同时，一些海外LLM/JD回国求职时，会因为现行的香港优才计划限额而不考虑留港。
本次新政直接宣布，取消现行的香港优才计划年度配额，并优化审批流程。
新政还推出“高端人才通行证计划”。针对过去一年年薪250w及以上人士，或近5年内毕业于全球百强大学的留学生，可直接获得为期2年的通行证。
即使没有工作经验的百强大学毕业生，也同样适用。但每年只有10000人，名额有限，先到先得！
特首还特别指出，百强大学并非只有100所，参考THE/QS/U.S.News/软科四个百强大学排名，世界排名前160左右的LLM/JD都可申请该计划！
新政还直接明确了属于「人才清单」中的13类短缺职位的人才，可直接享受留港。
03
大湾区给留学生的专属福利，
高薪不过是“蛋糕”的一小口！
近年来，大湾区得到了中央政府的大力支持，前海合作区的规模也扩大了8倍。在这一背景下，红头文件立马下发，计划建设一个大湾区国际一流的中央商务区，以推动该地区的进一步发展。
除了政府的支持，留学生们也十分关注大湾区的薪酬水平，而据最新的报告显示，大湾区的五个内地城市已经进入了前十名，平均薪酬已经超过了1w！这是一个突飞猛进的进步！
来看看应届生在大湾区起薪的具体对比：
深圳的薪资平均数达到￥8,829
广州平均薪资￥9,854
可以说两个内地城市的差距相差不大，都处于全国领先的地位。
而香港薪资中位数是内地城市的近乎两倍，达到了￥14,795。
薪资高只是其中的一方面，大湾区给到留学生的专属福利才是足够有诚意：
深圳：留学生7个工作日即可成功落户；人才补贴1.5W+立马到账
广州：留学生可优先落户，生活&租房补贴一次性到账
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